社員インタビュー

【実例7選】プロたちがALHで見つけたセカンドキャリアと「転職のホンネ」 

著者近影
カンタービレ 編集部

管理や調整の先にある、「自分の経験をどう活かすか」という問い

大手のSIerをはじめとする様々なプロジェクト現場で、PMやPL、技術スペシャリストとして確かな実績を積み重ねてきたエンジニアのプロフェッショナルたち。プロジェクトを力強く牽引し、マネジメントの知見を深めてきたからこそ、「これまでに培った知見やスキルを、次のステージでどのように還元・昇華させるか」というセカンドキャリアの方向性に向き合う機会が増えていきます。

現場の前線で成果を追求しビジネスを牽引する道もあれば、蓄積されたノウハウを組織の基盤強化や後進の育成に活用する道もあります。仕事への向き合い方や貢献の切り口は決して一つではありません

ALHのビジョンに共感し、ともに組織を大きくしていく仲間として

ALHが目指す事業成長や組織変革に向けて、現在、多くの経験豊かなエンジニアが参画しています。ALHの目指すビジョンに共感し、「自身のキャリアを活かして、この組織や事業をともに大きくしたい」「次世代を担うエンジニアを育てたい」…色々な想いを持つプロフェッショナルが集い、それぞれの知見を発揮しています。

今回は、実際にALHへ参画した7名のエンジニアたちが「どのような想いでALHに入社し、どのような想いで日々の課題に挑んでいるのか」について紹介した「転職のホンネ」シリーズをまとめました!

「転職のホンネ」とは?

エンジニアとして様々な経験を積み上げ、最終的にALHを選んだベテランエンジニアから、リアルな体験談、キャリアビジョン、ALHを選んだ理由、ALHでこれから挑戦したいことなど、「ホンネ」を深掘りしたインタビュー企画です。

年齢にとらわれず「手応えのある仕事」へ知見を注ぐ

現状維持にとどまらず、経験を組織の「品質や仕組み」へ還元するアプローチ

これまでに蓄積してきた膨大な知見を活かし、再び強い手応えを伴う仕事へ挑みたい。
そう考えるエンジニアたちがALHで活かしている力は「やらされ仕事で終わらない能動的な行動力」「妥協をしない品質向上へのこだわり」。仕事への”面白さ”を求め、自身の経験値を存分に活かしている姿が伺えます。

なぜALHという環境に可能性を見出し、どのように組織の仕組みづくりへ貢献しているのか、実際のインタビューからその想いを紐解きます。

定年後の雇用延長ではなく、もう一度“面白い仕事”へ。

2026.3.4

品質から、プロジェクトを変える。36年の経験を武器に挑む、ALHの仕組みづくり。

2026.3.26

変わり続ける環境をともに創る。自ら能動的に動き、道を切り拓く。

既存の枠組みを超え、自らの意志でプロジェクトと組織を動かす

体制やルールが硬直化した組織からALHへ入社したメンバーからは、「柔軟に変化を続ける組織だからこそ、自身の提案や意思をダイレクトに反映させ、能動的に動ける面白さがある」という声が上がっています。

自らの知見を武器に新しいプロジェクトを開拓し、組織の可能性を広げていく。経験から生まれる新たなアプローチで成果を追求するメンバーのストーリーをご紹介します。

これまで培ってきた経験を武器に、変わり続けるALHで自分を磨く。

2026.1.21

経験の最大還元と次世代継承―培った調整力・ノウハウを組織の力に

大規模案件で培った調整力を、強固なチームづくりと後進育成へ

大規模な金融システムや複雑な要件定義の現場で磨かれてきた「ステークホルダーとの折衝力」や「高度な利害調整力」などの様々な能力。入社メンバーはその確かな手腕を現場で発揮すると同時に、「次世代のエンジニアを育成する」という役割においても重要な存在感を放っています。

豊富な実践経験を還元しながら若いメンバーの成長を支え、強固なチームを作り上げていくプロフェッショナルの姿をご紹介します。

大規模金融案件で培った調整力を、新たな環境で活かす。

2025.12.10

積み重ねた経験を、次の世代へ。ALHで描く新しいキャリア

2025.11.26

現場と経営を繋ぐPMの視座――プライムの拡大と事業成長を推進する

現場の技術と経営視点を持ち、新規事業の立ち上げから「直請け」の拡大まで商流そのものを引き上げていく

現場の技術構造と事業・経営戦略の両方を見据えてクライアントとのパートナーシップを構築し、「プライム(一次請負)案件を開拓して売上300億円に向けた事業成長を目指す」。

さらには「新たにSI事業を立ち上げる」という自らの知識と実績を武器に組織の新しい柱そのものを創り出していくエキサイティングな挑戦が存在します。

前線でプロフェッショナルとして能力を発揮し、ALHのビジョンとともにビジネスや事業領域を大きく動かすキーマンたちの挑戦をご覧ください。

目指すは「売上300億請負人」。現場と経営を知るPMが見据える「直請け」への道

2026.6.3

安定よりも挑戦を選ぶ。経験を武器に、ALHで切り拓く新たな道。

2026.2.4

ALHというフィールドで、これからのキャリアをともに描く

熱意を持つプロフェッショナルとともに、会社を大きくしていくために

今回ご紹介した7つの実例が示す通り、ALHには「自らの知見を活かして組織をともに大きくしていく手応え」や「経験を還元して次世代を育てる手応え」が存在します。

ALHは、掲げる事業ビジョンに向けて、自らのスキルや熱量をもって組織を力強く支えていくパートナーとして、プロフェッショナルな方々の参画を求めています。

ALHでこれからのキャリアについて話してみませんか?

「これまでに培った経験をどのように活かせるか話してみたい」「ALHが目指す未来や、PM・ベテランエンジニアの貢献の形に興味がある」という方は、ぜひ一度、当社であなたの目指す未来、やりたいことをざっくばらんに意見交換(カジュアル面談)してみませんか?

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